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2022年天津市东丽区军粮城医院招聘卫生技术人员公告

发布:2022-04-27 09:54:55    来源:天津公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

 

\2022年天津市东丽区军粮城医院招聘卫生技术人员公告摘要


  2022年天津市东丽区军粮城医院招聘卫生技术人员公告发布。报名时间:2022年4月26日(周二)9:00至2022年5月10日(周二)16:00,天津公务员考试网小编现将其发布如下:

 
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\2022年天津市东丽区军粮城医院招聘卫生技术人员公告正文

 

  2022年天津市东丽区军粮城医院招聘卫生技术人员公告
 

  为满足天津经济技术开发区经济社会发展对消防力量的需求,充实消防救援站一线消防执勤力量,天津经济技术开发区消防救援支队面向社会公开招聘31名人员,现将有关事项公告如下:


  一、招聘岗位及人数


  岗位一:政府专职消防员 20名。


  岗位二:消防厨师5名。


  岗位三:接警调度员3名。


  岗位四:文体教员2名。


  岗位五:讲解员1名。


  二、岗位任务


  (一)政府专职消防员岗位。主要从事抢险救援工作,参加抢险救援、消防安全保卫、演习演练、日常学习、业务训练,完成上级领导交给的各项工作任务,实行准军事化管理,执行消防救援站作息时间,落实《国家综合性消防救援队伍内务条令》要求及一日生活制度,上20天休10天。


  (二)消防厨师岗位:主要从事基层消防站厨师工作,负责基层消防站的一日三餐及后勤保障工作,执行消防救援站作息时间,落实《国家综合性消防救援队伍内务条令》要求及一日生活制度,上20天休10天(或在保证消防站一日三餐早7:30、中午11点50分、晚18时进餐前提下双方协定上班方式),可在重大任务加班后适当安排倒休。


  (三)接警调度员岗位:主要从事处理接到的所有警情、文件、通知、会议保障、通讯保障及完成上级领导交给的各项工作任务,实行准军事化管理,执行消防救援站作息时间,落实《国家综合性消防救援队伍内务条令》要求及一日生活制度,上20天休10天。


  (四)文体教员岗位:主要从事对支队下辖各消防救援站消防救援人员进行文体训练指导及完成上级领导交给的各项工作任务,工作日正常上班,如需加班可适当安排倒休。


  (五)讲解员岗位:主要从事支队内部形象宣传及消防救援站队史讲解工作及完成上级领导交给的各项工作任务,工作日正常上班,如需加班可适当安排倒休。


  三、资格条件


  (一)基本条件。拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱党和人民,品德良好,遵纪守法,品行良好,吃苦耐劳,勇于奉献的精神,服从组织分配。


  (二)年龄学历。


  1、专职消防员:户籍不限,男性,18周岁以上、30周岁以下(1991年4月30日至2004年4月30日期间出生),持有B2以上等级驾驶证年龄可放宽至32周岁(1989年4月30日至2004年4月30日期间出生),具有高中(含中专、技校)及以上学历。


  2、消防厨师:户籍不限,男性,18周岁以上、45周岁以下(1976年4月30日至2004年4月30日期间出生),具有高中(含中专、技校)及以上学历,持有二级以上厨师证和厨师服务人员健康证。相关行业从业三年及以上经验者优先。


  3、接警调度员:户籍不限,男性,18周岁以上、30周岁以下(1991年4月30日至2004年4月30日期间出生),具有全日制本科及以上学历。两年以上电脑网络维修工作经历或持有UTC无人机操作证、无线电通讯证书,可熟练操作office办公软件、公文写作优先。


  4、文体教员:户籍不限,性别不限,18周岁以上、30周岁以下(1991年4月30日至2004年4月30日期间出生),须持有篮球教练职业资格证书或篮球二级及以上运动员证书,具有高中(含中专、技校)及以上学历。体育类相关行业从业二年及以上经验者优先。


  5、讲解员:户籍不限,女性,18周岁以上、30周岁以下(1991年4月30日至2004年4月30日期间出生),形象好、气质佳、思维敏捷、善于沟通。持有二级甲等及以上普通话证书,具有全日制本科(不含专升本)及以上学历,身高165cm至175cm。播音主持专业,有讲解相关工作经验者优先(电视台、广播电台、大型晚会相关专业人才可适当放宽年龄至32周岁(1989年4月30日至2004年4月30日期间出生))。


  (三)身体状况。身体健康且具有适应岗位要求的身体条件,形象好,气质佳,无残疾,无纹身,无色盲,裸眼视力不低于4.8,无皮肤病和其他传染性疾病。符合《消防员职业健康标准》规定的身体条件,应具有适应集体生活、全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。


  (四)政治审查。没有违法犯罪记录、因严重违纪被开除公职或辞退等不良记录,个人征信记录良好。


  (五)优先录用。有部队服役、消防救援工作经历、消防车辆驾驶经验、持有消防专业培训合格证(含蓝天救援队员证)优先录用;篮球、羽毛球、乒乓球等专业特长和持有国家认可运动员证书的人员优先录用。


  (六)防疫要求。


  1、人员招录前,须提供本人健康码,如实报告本人及共同生活人员的身体状况,提供28天内活动轨迹、接触人员等情况。


  2、应聘人员近期不存在发烧、咳嗽、腹泻、感冒等相关症状,并经医疗机构专业指引核酸检测,确认身体无病症,符合招录条件。


  3、防疫期间无出入境、高危地区人员接触史、病例接触史和国外旅居史。


  4、上述情况如有瞒报、漏报,引起严重后果的,将取消应聘资格,并移交公安机关处理。


  (七)其他要求。无其他不适应从事灭火救援工作的情形。


  四、福利待遇


  (一)薪酬待遇。各岗位根据岗位职责核定工资标准,工资体系分为基本工资、绩效工资、高危补贴、生活补贴、五险一金,实得工资5000左右。同时享受国家规定的防暑降温费、冬季取暖费、带薪休假等福利。


  (二)食宿服装。由支队负责安排食宿及被装,标准参照国家队消防员标准供给。


  (三)探亲休假。探亲休假按照国家相关政策标准落实,根据消防救援站执勤实力情况,可请假外出。


  五、招聘程序


  (一)报名方式。


  网络报名:泰达人才网(www.tedahr.com)


  (二)报名时间。 2022年4月26日(周二)9:00至2022年5月10日(周二)16:00

  (三)报名注意事项。


  1、每名应聘者只得报考一个岗位,重复报名自动失去报名资格,不得参加考试。


  2、应聘人员应按招聘条件如实填写报名表,并承诺报名表相关内容真实、有效。


  3、报名后,将根据岗位条件对报名信息进行资格初审。初审未通过,应聘人员将不得重新报考。


  4、招聘计划人数与报考人数之比原则上不低于1:2。


  (四)资格初审。


  招聘单位根据岗位条件对报名人员填写的信息进行资格初审,初审未通过不得改报其他岗位。报名人员于2022年5月12日(周四)12:00登录泰达人才网查询审查结果。


  (五)报名缴费。


  通过资格初审的报名人员,每人需缴纳考务费90元,缴费时间为2022年5月12日(周四)12:00至2022年5月15日(周日)16:00,通过泰达人才网进行网上缴费,未按时缴费视为放弃报考资格。


  (六)自行打印准考证。


  1、 时间: 2022年5月16日(周一)9:00


  2、方式:通过资格初审并已缴费的人员在指定日期,通过个人用户名密码登录报名网址,自行打印准考证。


  (七)专职消防员、接警调度员体能测试。


  1、岗位:政府专职消防员、接警调度员。


  2、时间: 2022年5月18日 (周三)


  3、地点:待定,以打印准考证为准。


  4、体能测试科目: 1000米跑、2分钟俯卧撑、立定跳远、单杠引体向上。体测科目依据标准进行评分。

 

岗位

名额

职称要求

公共卫生

1

公共卫生专业,专科及以上学历。具有医师执业证。

护理学

8

护理学专业,具有护士资格证,专科及以上学历。

临床医学

6

临床医学专业,具有执业医师证,本科及以上学历。

医学检验

2

医学检验专业,专科及以上学历,具有资格证。

中药学

3

中药学专业,专科及以上学历,具有药师资格证。

中医学

3

中医学专业,本科及以上学历,具有执业医师证。



  为促进我院卫生事业健康发展,充实医疗卫生专业技术力量,根据实际岗位需求情况,面向社会招聘劳务派遣制卫生专业技术人员,具体内容公告如下:


  一、基本原则


  加强组织领导,严格招聘程序,通过公开报名、筛选简历及资格审查、笔试、面试、体检、公示等程序环节,确保招聘工作在“公平、公开、择优”的原则下顺利开展。


  二、招聘条件


  具有良好的政治思想素质和职业道德,遵纪守法,医德医风表现良好;具有相应的专业技术能力;五官端正,身心健康,有较强的表达和沟通能力;具有招聘岗位所规定的学历、资格等条件。面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。


  三、招聘岗位


  //


  四、报名方式


  报名时间:2022年5月6日-2022年5月16日。应聘者将个人简历投递到邮箱:785134741@qq.com。邮件名称格式为:应聘岗位+姓名(如护士+张三)。提交报名材料以邮件形式发送,材料包括:


  1、个人简历;


  2、毕业证、学位证、学历认证和学位认证扫描件;3、身份证正反面扫描件;


  4、资格证、执业证扫描件。


  (以上扫描件jpg格式或PDF格式均可)


  五、招聘流程


  1、人事科审查及筛选投递的简历材料,对符合本院招聘岗位及人员需求的应聘者通知具体考试时间。考试为先笔试后面试,笔试为本岗位相关专业内容,笔试与面试总成绩排名通知体检。最终结果将以电话形式进行通知。


  2、体检


  面试结束后,按总成绩由高分到低分排序,按各岗位招考人数与进入体检人员之比1:1的比例,确定参加体检人员名单。需要到医院参加体检,体检费用由个人承担。非招聘单位原因,未按照规定时间上交体检报告人员,视为自动放弃。体检结果不合格的,取消其聘用资格。


  3、录用


  体检合格确认录用后,予以录用人员与天津市医源卫生人才服务有限责任公司签订劳动合同,进行为期两个月试用期,试用期满根据考核结果确定是否正式录用。按规定对其办理入职手续。


  六、工资待遇


  1、具体薪资面谈;


  2、对签订劳动合同人员由医源公司代缴五险一金。


  七、其他说明


  1、如在报名、审核提交材料等环节中发现弄虚作假行为,将被取消录用资格;2、对未按时参加考试的应聘者视为自动放弃考试机会;3、应聘人员限报考一个岗位。应聘人员提交的《个人简历》及其他应聘材料应当真实、准确,提供虚假应聘申请材料的,一经查实,即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照《劳动法》等有关规定予以处理。


  4、联系方式:人事科 022-24912257。


  军粮城医院

 

  文章来源:http://www.tjwsrc.com/system/2022/04/26/030080246.shtml

 

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