2017年天津市宁河区教育系统所属事业单位招聘教师方案
摘要：2017年天津市宁河区教育系统所属事业单位拟公开招聘教师199名。报名时间为2017年5月8日8:30——5月12日17:30，报名网站为天津市人才服务中心网站（www.tjtalents.com.cn）。笔试内容为《职业能力测试》和《综合知识》，面试内容为学科专业知识与技能。天津公务员考试网现将有关事项公告如下：
2017年宁河区教育系统所属事业单位
公开招聘教师方案
为满足我区教育系统补充教师的需要，根据中共天津市委组织部、天津市人力资源和社会保障局《关于印发<天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）>的通知》（津人社局发[2011]10号）文件精神，依据宁河区机构编制委员会《关于宁河区教育系统2017年度全额事业编制使用核准的批复》（宁编复字[2017]47号）的规定，组织实施2017年公开招聘全额事业编制教师工作，招聘教师199名，为确保此项工作顺利进行，特制定本方案。
一、招聘要求
（一）基本条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德。
2.具有职位所需要的专业技能，每人只能申报一个职位。
3.身体健康，五官端正（体检标准依据《公务员录用体检通用标准（试行）》人社部发[2010]19号执行）。
4.年龄在30周岁以下、18周岁以上（1986年5月8日至1999年5月8日）。
5.具备拟报考职位所需要的其他资格条件，详见《2017年宁河区教育系统所属事业单位公开招聘教师计划》。外省市生源必须符合进津政策。
（二）凡有下列情况之一者，不得报考：
1.在校内外期间受过各类处分的人员；
2.正在接受立案审查的人员；
3.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员；
4.现役军人；
5.宁河区在编教师；
6.法律规定不得聘用的其他情形的人员。
二、招聘学科人数
高中24人，初中21人，小学138人，幼儿园16人，具体学科数额及要求见《2017年宁河区教育系统所属事业单位公开招聘教师计划》。
依照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》规定，各岗位招聘人数与报考人数达到1:3的比例进行笔试，达不到这一比例的，减少该岗位的招聘人数或取消该岗位的招聘。
三、招聘考试要求
本次招聘采取笔试、专业面试的方式进行。笔试、面试成绩各占50%计入总分，面试成绩低于60分者不予录用。笔试、面试都委托“天津市北方人才”组织实施。
1.笔试：笔试内容为《职业能力测试》和《综合知识》（综合知识包括教育学、教育心理学、时事政治、教育法律法规、写作）。按招聘岗位与报名人数1:3比例进入面试。
2.面试：面试形式为试讲（模拟授课），特殊要求学科除外，内容为学科专业知识与技能。因各种原因未按时参加面试的，不再进行递补，按实际人数进行面试。
3.报名、笔试、面试时间：
报名形式：网上报名，登陆天津市人才服务中心网站（www.tjtalents.com.cn）报名。
报名时间：2017年5月8日 8:30——5月12日 17:30；
通过资格审核的考生，在规定时间内登陆报名网址缴纳笔试考务费45元；
缴费时间：2017年5月8日8:30——5月14日17:30；
改报时间：2017年5月16日10:00——16:00（被取消招聘计划岗位的考生，接到通知后，在规定时间内改报其他岗位）；
笔试准考证下载时间：2017年5月17日10:00——5月18日 17:30；
笔试时间：2017年5月20日，具体时间地点及要求见准考证；
笔试成绩查询时间：2017年6月3日（星期六），登陆天津市人才服务中心网站（www.tjtalents.com.cn）查询。
验证时间：2017年6月6日——6月8日；
本人到宁河区教育局人事科（四楼会议室）现场提交：报名表（反正面打印）、毕业证（毕业生推荐表）、学位证、教师资格证、身份证、户口本的原件及复印件、就业协议书或报到证、本人三张一寸免冠照片，其他相关资格证件及获奖证书原件及复印件。提交材料用档案袋装好，封面写清提交材料名称。申报情况必须真实，经核实各类证件如有弄虚作假，取消面试资格，构成犯罪的将移交有关部门处理。
通过审核的考生，在规定时间内登陆报名网址缴纳面试考务费45元；
缴费时间：2017年6月10日——6月11日。
面试要求：具体面试时间、地点、内容以及面试准考证下载时间，登陆天津市人才服务中心网站（www.tjtalents.com.cn）查询。
四、体检考察
面试结束后，按学段学科成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数1：1比例确定进入体检人员名单。若报考人员总成绩出现并列，造成体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则，确定进入体检人员。体检内容和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发[2010]19号）执行。教育局有关部门按照德才兼备的原则，对体检合格的人员，采取多种形式，全面了解被考核对象的德、能、勤、绩、廉等情况。
五、聘用选岗
根据考察结果，用人单位主管部门确定拟聘用人选，并报区人力社保局审核后，签订协议书，办理相关手续。再次核实各类证件，如有弄虚作假，取消录用资格。如个别学科因录用不足、自动放弃、考察不合格等情形导致的岗位空缺，按实际学科需求，依总成绩排序，顺次补录，不再行考试。拟聘用人员公示网址为天津市人才服务中心网站（www.tjtalents.com.cn）。
同岗位工作地点分配原则。先公布各学校岗位需求，按各学段各学科名次从高到低由录用人员顺次挑选岗位，如果出现总成绩并列情况则抽签决定挑选顺序。所招聘人员面向教师紧缺的中学、小学、幼儿园分配，以边远农村校为主，食宿自理。
六、纪律要求
招聘教师工作按照有关规定实行回避制度。对违反招聘工作纪律的单位或相关人员，视情节轻重给予相应处理。对弄虚作假、违反考试纪律的应聘人员，取消其考试资格或聘用资格。
七、特别提示
本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕。
招聘工作咨询：69592452 监督电话：69592452 69591760
宁河区教育局地址：天津市宁河区芦台镇新华道34号
天津市宁河区教育局
2017年4月
附：《2017年宁河区教育系统所属事业单位公开招聘教师计划》（点击下载）
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