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2017年天津工业生物所中层领导人员招聘启事

发布:2017-03-18    来源:天津公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

  摘要:天津工业生物所拟招聘中层领导人员2名。报名方式为将应聘简历、《中国科学院天津工业生物技术研究所岗位竞聘申请表》、800字左右应聘陈述以附件形式发送至tib_zp1@tib.cas.cn ,邮件主题为“姓名+应聘岗位”,同时提供能证明本人能力、水平的相关资料,报名截止时间为2017年4月15日。天津公务员考试网现将有关事项公告如下:


天津工业生物所中层领导人员招聘启事

  
  中国科学院天津工业生物技术研究所位于天津港保税区空港经济区,肩负着发展工业生物技术创新体系、促进工业可持续发展的历史使命。
  
  现根据研究所工作需要,公开招聘科技发展处处长、人事教育处处长各1名。
  
  一、招聘原则
  
  “公开、平等、竞争、择优”。
  
  二、岗位职责与任职条件
  
  (一)科技发展处处长
  
  1.岗位职责:
  
  (1)主持科技发展处全面工作。
  
  (2)参与制定研究所发展战略规划并组织实施。
  
  (3)负责起草和组织实施科研管理各项规章制度。
  
  (4)负责研究组管理、科研项目管理、科研经费管理。
  
  (5)组织协调重大科研项目的立项、申报工作,维护和拓展项目渠道;负责科研成果管理、知识产权管理、科技奖励申报以及科研档案管理。
  
  (6)负责创新体系建设、国际合作与交流、学术交流、科学普及与宣传工作。
  
  (7)完成领导交办工作事项。
  
  2.任职条件:
  
  (1)研究生学历,博士学位,5年以上生物学相关领域研究经历。
  
  (2)符合《党政领导干部选拔任用工作条例》中规定的党政领导干部6项基本条件。
  
  (3)在副处长或高级专业技术岗位工作满3年,或具有正高级专业技术岗位任职经历。
  
  (4)熟悉科技政策,学术视野开阔,具有较强的计划、组织、沟通、协调及管理能力,具有较强的文字写作能力。
  
  (5)具有强烈责任心和服务意识,具有良好职业道德。
  
  (6)身体健康,年龄一般不超过45周岁。
  
  (二)人事教育处处长
  
  1.岗位职责:
  
  (1)主持人事教育处全面工作。
  
  (2)负责人力资源规划的制定及组织实施。
  
  (3)负责人才引进、机构设置与岗位管理。
  
  (4)负责人力资源规章制度的制定与执行。
  
  (5)负责研究生教育与博士后管理工作。
  
  (6)完成领导交办工作事项。
  
  2.任职条件:
  
  (1)中共党员,研究生学历,4年以上管理或2年以上人事管理工作经历。
  
  (2)符合《党政领导干部选拔任用工作条例》中规定的党政领导干部6项基本条件。
  
  (3)在副处长或副高级专业技术岗位工作满3年,或具有正高级专业技术岗位任职经历。
  
  (4)熟悉人事政策与法律法规,具有较高的政策理论和业务水平,较强的计划、组织、沟通、协调及管理能力,较强的文字表达能力。
  
  (5)具有强烈责任心和服务意识,具有良好职业道德。
  
  (6)身体健康,年龄一般不超过45周岁。
  
  三、岗位待遇
  
  事业单位岗位聘任,工资及福利待遇按天津工业生物技术研究所和国家有关规定执行。
  
  四、应聘方式
  
  (1)符合条件的应聘者,请将应聘简历、《中国科学院天津工业生物技术研究所岗位竞聘申请表》(见附件)、800字左右应聘陈述以附件形式发送至tib_zp1@tib.cas.cn ,邮件主题为“姓名+应聘岗位”;同时提供能证明本人能力、水平的相关资料 (学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、代表性成果等)。
  
  (2)研究所将对应聘人员进行资格审查及初选。初选合格者,将电话或E-mail通知面试。
  
  (3)本启事有效期截至2017年4月15日。
  
  附件下载:中国科学院天津工业生物技术研究所岗位申请表.docx


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