2013年南开大学人员招聘计划
南开大学2013年人员招聘计划
为适应学校事业发展的需求，加强教职工队伍建设，根据《南开大学2013年人员招聘工作实施办法》，经学校批准，天津公务员考试网（http://www.tjgkw.org/）现将2013年人员招聘计划公布如下：
一、招聘对象
（一）教学科研人员
1．学科带头人或学术骨干（教授一般在45岁以下，副教授一般在35岁以下）；
2．海外著名高校（或科研机构）毕业博士或出站的博士后；
3．2013年重点高校（一般为“985工程”高校）应届统招统分毕业研究生和出站的博士后。
（二）其他专业技术人员
2013年重点高校（一般为“985工程”高校）应届统招统分毕业研究生。
（三）党政管理人员
2013年重点高校（一般为“985工程”高校）应届统招统分毕业研究生。
教学科研人员、其他专业技术人员、党政管理人员的初始高等学历一般为“985工程”、“211工程”高校四（五）年制全日制本科。
二、应聘者需提供的材料
1．本人及家庭成员基本情况；
2．本人近期教学、科研成果目录和代表作；
3．毕业证、学位证、毕业生就业推荐表、外语水平证书、导师推荐信、成绩单、获奖证书等。
应聘简历须按附件2所提供的应聘简历模板填写。
三、报名及初选
1．应聘者只能申报1个岗位。招聘条件、联系方式等详见附件1。报名截止时间：2013年2月23日（周六）。
2. 请各有关单位按照学校2013年人员招聘实施办法的要求，于2013年3月8日（周五）前完成初选工作，并将候选人材料上报学校。具体报名、初选程序如下：
（1）教学科研岗位
各招聘单位根据学校公布的人员补充计划规定的条件，接收教学科研岗位应聘者申报材料，并进行初选（包括试讲、专业考核、政治审查等）。教学科研岗位候选人按照学校批准的招聘名额上报学校。
（2）其他专业技术岗位
各招聘单位根据学校公布的人员补充计划规定的条件，接收其他专业技术岗位应聘者申报材料，并进行初选（包括试讲、专业考核、政治审查等）。其他专业技术岗位候选人按照1:2比例差额并排序上报学校。
（3）党政管理岗位
党政管理岗位按照集中招聘、统一分配的原则组织实施。人事处负责接收党政管理岗位应聘者申报材料，并进行初选（包括心理测试、笔试、专业考核、政治审查等）。党政管理岗位候选人按照1:2比例差额并排序上报学校。
附件1：
附件2：
应聘简历模板（党政管理人员适用） 点击分享此信息：
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